会社案内

女性に特化した新たな支援の枠組み。今もなお、性暴力や雇用格差、経済的困窮をはじめとした「女性」であることで困難な課題に陥りやすい状況が社会に存在しています。年齢や環境も異なる女性ひとりと向き合い、適切な支援を考えることが女性支援施設には求められています。そうした支援現場に一層大切なこととして支援力の養成と横のつながりを重要と考えます。目の前にいる利用者様から日々学ぶ姿勢が職員のスキルアップには欠かせません。障害福祉サービスだけで解決を見出すことには限界があるため、地域における様々な社会資源を利用し、ひとりでも多くの女性のサポーターになれるよう尽力してまいります。 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 株式会社MIYO　代表取締役社長　木村真人